Job Description
Job Title:  FACILITIES SUPPORT IV
Posting Start Date:  11/3/26
At TE, you will unleash your potential working with people from diverse backgrounds and industries to create a safer, sustainable and more connected world. 
Job Description: 

Job Overview

El técnico de facilidades IV, es el encargado de realizar los mantenimientos preventivos y correctivos para asegurar que las instalaciones y equipos del área de facilidades se mantengan en perfecto estado.  Esta posición incluye la solución de problemas en una gran variedad de equipos y maquinaria, así como el mantenimiento general de los edificios, además de velar por el mantenimiento y buen funcionamiento de los aires acondicionados, aire comprimido, instalaciones eléctricas, sistema de agua potable, PTAR (Planta de Tratamiento de Aguas Residuales) entre otros equipos. Esta posición incluye la supervisión de proyectos menores, que incluyen, pero no están limitadas a: equipos, estructuras electromecánicas y todos los servicios requeridos para que estos operen correctamente, esto en conjunto con ingenieros y supervisores de TE Connectivity.  

Job Requirements

  • Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos auxiliares de las plantas.  
  • Mantenimiento correctivo y preventivo de equipos de a/c, aire comprimido y electricidad industrial u otro que brinde servicio para el correcto funcionamiento de las operaciones de TE Connectivity y completar la documentación correspondiente según el Sistema de Calidad.  
  • Realizar trabajos menores de facilidades trabajos, obra gris, pintura y fontanería si es requerido.
  • Cualquier otra tarea asignada por su superior inmediato.
  • Dispuesto a realizar trabajos con alto grado de presión en equipos críticos. 
  • Mantenimiento y reparación de máquinas y/o equipos según sea necesario.
  • Sistema de climatización con agua fría y refrigerante, bombas, ósmosis inversa y agua desionizada, Equipos/instalaciones eléctricas, aire seco comprimido, control y monitorización de salas blancas, infraestructura.  
  • Asumir liderazgo del grupo en ausencia de su supervisor.
  • Liderar proyectos de mejora continua.
  • Ejecutar planes, presupuestos y modificaciones de instalaciones.
  • Ejecutar la correcta identificación y reparación de fallas en equipos electromecánicos de facilidades.  Ejecutar, mantener y mejorar los programas de TPM. 
    Ejecutar, mantener y mejorar los KPI's como, entre otros: Inventario de repuestos, inventario de herramientas, inventarios de equipos y de los trabajos que realiza el departamento de facilidades, a lo largo del tiempo, tiempo de entrega, presupuesto, tiempo de respuesta.  
  • Asegurarse de que se sigan todas las pautas de EH&S en todos los equipos, maquinaria y sistemas de la planta y también en todas las actividades ejecutadas por contratistas / proveedores y / o visitantes.  
  • Apoyar proyectos de ahorro de consumo energético.
  • Apoyar proyectos de reducción/mejora de costes.
  • Ejecutar el Presupuesto de manera correcta enfocándose en maximizarlo. Gestionar y liderar a los Contratistas / Proveedores cuando ejecuten trabajos para o en nombre de la Compañía (incluido el cumplimiento de los Estándares de EH&S).  
  • Cualquier otra función relacionada con el rol.
  • Utilice el EPP adecuado para el área.
  • Seguir los procedimientos de seguridad estándar.
  • Asistir a actividades de compromiso de EH&S con el fin de promover la Cultura Ambiental, de Salud y Seguridad.  
  • Identificar e informar de los problemas/preocupaciones de EH&S que podrían afectar a la seguridad y/o salud de los empleados y/o al medio ambiente.  
  • Apoyar, según sea necesario, en las auditorías de EHS, control de calidad y/o aseguramiento de la calidad.  
  • Asistir a actividades de compromiso de calidad con el fin de promover la Cultura de la Calidad.

What your background should look like

  • Bachillerato en educación media.
  • Estudiante activo de la carrera de ingeniería (deseable).
  • Más de 5 años de experiencia en industria medica o similares.
  • 3 años de experiencia en puestos de liderazgo.
  • Software de Mantenimiento – Experiencia en software de mantenimiento.
  • Poseer conocimientos técnicos y principios de funcionamiento de los equipos auxiliares. Debe conocer electricidad, Refrigeración, Mecánica, hidráulica de fluidos, neumática, soldadura, así como principios de funcionamiento de las PTAR (Plantas de Tratamiento de aguas residuales)
  • Disponibilidad de horario administrativo: de lunes a jueves de 7:00 a 5:00 pm y viernes de 7:00 am a 2:30 pm 

 

HABILIDADES

  • Problem Solving – Capacidad de solucionar problemas siempre buscando resolver en el menor tiempo al menor costo.  
  • Capacidad de Comunicación- Capacidad para comunicarse de manera efectiva, tanto verbalmente como por escrito, con el personal en todos los niveles de la organización.  
  • Analítica: Capacidad para evaluar y minimizar costos en los trabajos que realice, así como encontrar también nuevas oportunidades para la organización.  
  • Orientado a la acción: le gusta trabajar duro y bajo presión para evitar las líneas hacia abajo.
  • Habilidades blandas para trabajar en equipo, apoyar a los miembros del equipo, ser proactivo.  
  • Comunicación con clientes internos y externos.
  • Habilidades de organización competentes y habilidades interpersonales efectivas.
  • Capacidad para manejar información confidencial y de propiedad intelectual.
  • Capacidad para redactar informes rutinarios.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Capaz de trabajar independientemente y dentro de un ambiente de trabajo en equipo.
  • Capacidad de resolución de problemas con equipos críticos.
  • Capacidad de mantener las áreas de trabajo limpio y organizado.
  • Dispuesto a trabajar horas extras y fines de semana cuando sea necesario.
  • Habilidad de demostrar comunicación verbal y escrita efectivas.
  • Capaz de trabajar independientemente y dentro de un ambiente de trabajo en equipo.
  • Capacidad de enfocarse en todas las actividades positivamente. 
  • Disposición para desafiar los procesos actuales e identificar áreas clave de mejora. 

Job Locations:

Posting City:  Zona Franca Metropolitana
Job Country:  Costa Rica
Travel Required:  Less than 10%
Requisition ID:  161426
Workplace Type:  Onsite
External Careers Page:  Facilities