Staffing Specialist
RECRUITER & HR MARKETING
Jste samostatný/á a když máte jasný cíl, nepotřebujete další postrkování? Pak hledáme právě vás!
Jsme stabilní tým HR specialistů, který zajišťuje komplexní podporu v oblasti náboru, péče o zaměstnance a HR procesů. Protože se naši kolegové posouvají na nové pracovní pozice a rozvíjejí své kariéry, otevíráme příležitost pro novou posilu do našeho týmu. Hledáme profesionála, který má zájem podílet se na budování kvalitního pracovního prostředí, aktivně se zapojí do našich projektů a bude partnerem jak pro vedení společnosti, tak pro naše zaměstnance.
Vaším úkolem bude pomáhat nám získávat a udržet ty nejlepší zaměstnance pro výrobní a technické pozice nižší úrovně. Aby byla vaše práce pestrá a naplňující, rozšíříme vaše působení také o další HR činnosti a projekty – přesně podle toho, co vás baví a v čem vynikáte.
Co u nás budete dělat?
Nábor & HR marketing
· Aktivní vyhledávání a oslovování potenciálních zaměstnanců prostřednictvím všech dostupných kanálů. Zároveň se budete moci podílet na tvorbě obsahu i formy HR marketingu.
· Volba náborové cesty bude ve vašich rukou – víme, že jen pracovní portály (Jobsy) nestačí.
· Spolupráce se studenty a budování vztahů – společně budeme navštěvovat střední a vysoké školy, sportovní i společenské akce v Tišnovsku, Kuřimsku, Blanensku a Brněnsku. Protože osobní kontakt je nenahraditelný.
· Kompletní komunikace s kandidáty od prvního kontaktu až po jejich úspěšný nástup do zaměstnání, abychom zajistili hladký start i motivaci zůstat.
Administrativa & Reporting
· Příprava podkladů pro nástup nováčka – o zbytek se postará HR service centrum.
· Reporting a vyhodnocování efektivity náboru pro vás i pro vedení, abychom věděli, že míříme správně.
Onboarding & Training
· Spolupráce na onboardingu, včetně školení HR témat, je příjemným zpestřením pracovního týdne recruitera.
· Aby vámi vybraní nováčci uspěli, budete spolupracovat s trenérkami oddělení na jejich zaškolení a stabilizaci.
Podle čeho poznáme, že jste ten/ta pravý/á
· Baví vás nábor a HR marketing? Nebo už máte v této oblasti zkušenosti z minulosti?
· Máte alespoň 2 roky zkušeností s náborem? Pak jste ideální kandidát a budeme rádi, když se za námi zastavíte.
· Jste otevřený/á i dalším HR činnostem výše a chcete se dál rozvíjet.
· Máte energii a tah na bránu, obtíže a náročné cíle vás motivují k vyššímu úsilí.
· Zvládáte i obtížnou komunikaci s kandidáty a manažery a dokážete si ustát svoje.
· Dotahujete úkoly do konce a nevymlouváte se na „okolnosti“.
· Rutinně pracujete s MS Office i s některým HRIS.
· Mluvíte anglicky aspoň na úrovni B1
What your background should look like:
Competencies
KURIM, 623, CZ, 664 34
Job Segment:
Staffing, HR, HRIS, Information Systems, Human Resources, Technology