SR R&D/PRODUCT DVL ENGINEER

Job Overview

Leads small and medium sized projects and develops product families.

Job Requirements

• Supporting technical elements and contributing to product decisions for multiple projects.
• Aiding project management responsibilities in absence of the team leader/ project manager.
• Contributing to technical function initiatives across various initiatives
• Providing knowledge of general engineering tools and product domain expertise in multiple projects. 

What your background should look like

TAREAS Y RESPONSABILIDADES:

• Dirigir proyectos de desarrollo de productos de alta complejidad, estableciendo la visión técnica y supervisando su ejecución.
• Colaborar con la alta dirección para alinear las iniciativas de desarrollo de productos con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Liderar equipos multidisciplinarios, fomentando la innovación y la excelencia técnica.
• Realizar análisis técnicos avanzados, incluyendo simulaciones complejas y evaluaciones de viabilidad.
• Desarrollar y mejorar procesos de ingeniería para optimizar la eficiencia y la calidad del desarrollo de productos.
• Actuar como mentor para ingenieros junior y de nivel medio, promoviendo su desarrollo profesional.
• Representar a la empresa en conferencias técnicas y colaborar con socios externos e instituciones académicas.

REQUISITOS DEL PUESTO

• Título de Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica o campo relacionado
• Maestría o Doctorado deseable

EXPERIENCIA: 

• Mínimo 8 años de experiencia en desarrollo de productos en un entorno de R&D, con al menos 3 años en un rol de liderazgo.
• Profundo conocimiento en diseño de productos, tecnologías de fabricación avanzadas y gestión de proyectos complejos.
• Experiencia demostrada en la implementación exitosa de productos innovadores en el mercado.
• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
• Capacidad para influir y colaborar efectivamente con equipos multifuncionales y ejecutivos de alto nivel.

COMPETENCIAS

• Innovación y creatividad en el diseño de productos y la mejora de procesos.
• Experiencia técnica en procesos y equipos de fabricación.
• Gestión de proyectos y habilidades organizativas.
• Pensamiento analítico y toma de decisiones basada en datos.
• Adaptabilidad y disposición para aprender nuevas tecnologías y procesos.
• Responsabilidad. Hacerse dueño de las tareas que se le asignen, y servir de guía para sus compañeros ingenieros junior y técnicos, evitando errores antes de que ocurran, tomando responsabilidad cuando el/las tarea(s) a su cargo tengan retos inesperados.

CERTIFICACIONES:

• Dominio de software CAD
• Dominio de el ambiente de manufactura de acuerdo con ISO 13485: Diagramas de flujo, riesgo de los procesos, validación de equipos y procesos, tiempos, yield, piezas por hora, etc etc.
• Conocimiento de la filosofía lean: MUDAs, Kanban, Kaizen, 5s, etc.
• Deseable  Green Belt 

Competencies