Supervisor (m/w) Instandhaltung

Function:  MANUFACTURING - MAINTENANCE
Requisition ID:  11821
Location:  Wört, BW, DE, 73499
Alternative Locations: 
Education Experience:  Associate Degree (High School +2 years)
Employment Experience:  5-7 years
Travel:  None

Segment: Transportation Solutions 

Business Unit: Automotive 

Building: BW-Wört-512 

Job Posting Title: SUPV II MAINTENANCE 

Band/Level: 5-3-M 

Hiring Manager: REINHOLD HAERTSFELDER 

Recruiter: Inken Diederich 

Relocation:Yes - Domestic 

Travel: None 

Employee Referral Amount:  

Education Experience: Associate Degree (High School +2 years) 

Employment Experience: 5-7 years

Company Information

TE Connectivity Ltd., is a $13 billion global technology and manufacturing leader creating a safer, sustainable, productive, and connected future. For more than 75 years, our connectivity and sensor solutions, proven in the harshest environments, have enabled advancements in transportation, industrial applications, medical technology, energy, data communications, and the home. With 78,000 employees, including more than 7,000 engineers, working alongside customers in nearly 150 countries, TE ensures that EVERY CONNECTION COUNTS. Learn more at www.te.com and on LinkedInFacebookWeChat and Twitter.

TE Automotive is one of the leading providers of advanced automobile connectivity solutions. We enable nearly every electronic function in the car -- from alternative power systems to infotainment and sensor technologies – all in a harsh environment. No matter which technology path OEMs choose to innovate for the connected car, we’re committed to helping our customers meet evolving challenges and requirements.

Job Overview

TE Connectivity's Maintenance Teams perform repairs and preventive maintenance to ensure longer lifespan of machines and facilities. Every team member is responsible for maintaining housekeeping and organization of the work area as well as following TE Connectivity's EH&S policies and procedures.

Competencies

  • Building Effective Teams
  • Managing and Measuring Work
  • Motivating Others
  • Values: Integrity, Accountability,Teamwork, Innovation
  • SET : Strategy, Execution, Talent (for managers)

Responsibilities & Qualifications

Tätigkeiten
•Planung und Durchführung von Projekten in den Bereichen Produktionsanlagen, Energie- und Gebäudetechnik
•Durchführung von Maschinenabnahmen und Mitwirkung bei der Erstellung von Pflichtenheften
•Verantwortlichkeit für die elektrische Sicherheit (Prüfverfahren und Abnahmen) aller Maschinen und Anlagen
•stetige Verbesserung der Abteilungsziele (OEE,  ECI, ECE, etc.)
•Standzeitoptimierung und Verbrauchsreduzierung
•Umsetzung innovativer Konzepte an Produktions- und Betriebsanlagen unter Berücksichtigung von Funktions-, Kosten- und Zeitaspekten (z.B. Digital Factory)
•Sicherstellen und Voranbringen von Arbeitssicherheit, der TEOA-Tools und 5S+1
•fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern (m/w)
•Repräsentation der Abteilung gegenüber internen und externen Schnittstellen
•Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
•Planung und Durchführung von Schulungen
•Ausbildung und Betreuung der Elektroniker (m/w) und Mechatroniker (m/w)
•Erstellung und Auswertung von Statistiken (Excel)
 
Qualifikation:
•erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im  Elektrobereich
•abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder Weiterbildung zum Techniker (m/w) bzw. Meister (m/w) in diesem Bereich
•mehrjährige Berufserfahrung erforderlich
•professioneller, strukturierter, zuverlässiger und kreativer Arbeitsstil
•Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung
•hohes Maß an Eigenmotivation und Qualitätsbewusstsein
•unternehmerisches Denken (hinsichtlich Verantwortung, Zielerreichung,  Prioritätensetzung, Problemlösung, Flexibilität, Organisation, Kommunikation,etc.)
•Durchsetzungsvermögen und Konfliktmanagement
•gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
•SAP-Kenntnisse von Vorteil
•gute Englisch-Kenntnisse in Wort & Schrift


Job Segment: Manager, Developer, ERP, SAP, Management, Technology, Automotive

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