Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung:  Principal R&D Engineer-Material & Joining (m/w/d)
Interne Veröffentlichung:  Engineering und Technologie-Forschung und Entwicklung/Produktentwicklung
Stellenbesetzungs-ID:  145923

Standort :

Ver�ffentlichung Stadt:  SPEYER
Arbeitsplatztyp: 
Ausbildungserfahrung:  Abgeschlossenes Masterstudium oder MBA
Mitarbeitererfahrung:  Mehr als 10 Jahre
Reisen:  Bis zu 10%

Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten.

Stellenbeschreibung: 

Jobübersicht

As a Principal Engineer in TE’s Corporate Technology & R&D organization, you will be a key technical leader driving innovation across multiple business units. You will work closely with BU engineering and manufacturing teams to solve complex product design and process challenges, while shaping long-term technology roadmaps in metallization, joining, and material systems. This role requires both hands-on problem-solving for current product and process issues and strategic foresight to define next-generation solutions enabling TE’s future growth.

Your mains tasks:

  • Partner with TE Business Units to identify and resolve critical pain points in product design, manufacturing, and material application—bridging technology capability with business needs
  • Lead the development and validation of innovative metallization, joining, and material solutions (e.g., soldering, brazing, laser welding, ultrasonic welding, resistance welding, plating)
  • Translate customer Voice of Customer (VOC) and manufacturing requirements into conceptual designs, prototypes, and validated solutions that improve performance, quality, or cost
  • Conduct feasibility studies and proof-of-concept trials for new materials, coatings, or joining processes; assess scalability and manufacturability
  • Serve as a technical advisor to cross-functional teams, ensuring robust design for manufacturability (DFM), reliability, and cost efficiency
  • Perform analytical modeling and simulation (thermal, structural, metallurgical) to predict product behavior and optimize process parameters
  • Work collaboratively with global operations, quality, and supplier engineering teams to industrialize and scale new technologies
  • Develop technical documentation, test plans, and material/joining specifications; manage design history and qualification data
  • Contribute to the creation of TE’s long-term technology roadmap in materials and joining science, identifying opportunities for differentiation and cost competitiveness
  • Provide mentorship and technical guidance to engineers within corporate and business unit teams
  • Promote a culture of innovation, collaboration, and technical excellence within the global R&D community

Your ideal profile:

  • Master’s or Ph.D. degree in Materials Science, Metallurgy, Mechanical Engineering, or related discipline
  • 10+ years of experience in product or process development with strong background in metallic materials, metallization, and joining technologies (e.g., soldering, brazing, welding, bonding, plating)
  • Deep understanding of material properties, surface treatment, interfacial behavior, and failure analysis in metal and alloy systems
  • Proven track record in developing or scaling joining and metallization technologies for electrical, electronic, or mechanical systems
  • Experience with finite element simulation (thermal/mechanical) and process modeling tools such as Ansys, Workbench, or equivalent
  • Know-how of materials characterization techniques such as SEM, FIB, EDS, mechanical testing, etc
  • Working knowledge of design-for-manufacturing (DFM) and analytical tools such as DFMEA, tolerance analysis, and root cause analysis
  • Understanding connector, contact, or cable assembly manufacturing processes (stamping, molding, plating, joining)
  • Demonstrated ability to lead complex technical projects, collaborating across global teams and functions
  • Excellent communication and presentation skills; able to influence and engage with both engineering and business leadership
  • Fluent in English, capable of global collaboration across time zones and cultures
  • High level of curiosity, hands-on problem-solving capability, and the ability to balance tactical solutions with strategic technology direction

Kompetenzen

SET : Strategie, Ausführung, Talent (für Vorgesetzte)

ÜBER TE CONNECTIVITY 

TE Connectivity plc (NYSE: TEL) ist ein weltweit führendes Industrie- und Technologieunternehmen, das eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Als verlässlicher Innovationspartner entwickelt TE Konnektivitäts- und Sensorlösungen, die die Verteilung und Übertragung von Strom, Signalen und Daten unterstützen und Innovationen in den Bereichen Transport der nächsten Generation, Stromnetze, industrielle Automatisierung, KI-Rechenzentren und vieles mehr vorantreiben. Mit mehr als 90.000 Mitarbeitenden, darunter 10.000 Ingenieurinnen und Ingenieure, arbeitet TE Seite an Seite mit Kundinnen und Kunden in rund 130 Ländern zusammen. In einer Welt, die sich rasant weiterentwickelt, bleibt TE seinem Leitsatz treu: EVERY CONNECTION COUNTS. Erfahren Sie mehr auf www.te.com und auf LinkedIn, Facebook, WeChat, Instagram und X (ehemals Twitter). 

Was TE Connectivity anbietet:

Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle!

  • Attraktives Gehaltspaket
  • Leistungsorientiere Bonuspläne
  • Sport- und Fitnessangebote
  • TE-Aktienkaufprogramm
  • Lokale gemeinnützige Aktionen
  • TE-interne Interessensgruppen (z.B. „Women in Networking“)
  • Gelebte Inklusion und Diversität

 

Wichtiger Hinweis bezüglich Betrug im Bereich Rekrutierung: 


TE Connectivity ist auf betrügerische Rekrutierungsaktivitäten von Personen oder Organisationen aufmerksam geworden, die fälschlicherweise behaupten, TE Connectivity zu vertreten. 
Bitte beachten Sie, dass TE Connectivity in keiner Phase von Bewerbungen Zahlungen oder Gebühren von Bewerbern verlangt. 
Alle seriösen Stellenangebote werden ausschließlich auf unserer offiziellen Karriere-Website unter te.com/careers veröffentlicht. Alle E-Mails unserer Rekruting Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden ausschließlich von TE Connectivity E-Mail-Adressen mit der Endung @te.com gesendet. 
Sollten Sie verdächtige Nachrichten erhalten, raten wir Ihnen dringend, keine persönlichen Daten weiterzugeben und den Vorfall Ihren örtlichen Behörden zu melden.

Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren.